Ostatnia szansa …

W środę 22-12-2021r. odbędzie się spotkanie Forum Partnerów Społecznych.

To nasza ostatnia szansa w tym roku …

Nie znam agendy a dla pewności zgłosiliśmy dwa kluczowe tematy. Wiecie zapewne jakie: 2500 zł i L2.

47 komentarzy Dodaj swoje
  1. Jesteś śmieszny, wierząc ze zrezygnują z niekorzystnych wpisów do ukladu.
    Ale jak już…
    Kasy 2500 nie podpisywac w tym roku bo to strata ponad 300zl.
    W 22r wziasc 2500 z socjala, plus wpisanie l2.
    Rozmowy podwyżkowa też od 22r od nowa.

    1. Rozmowy podwyżkowej mogę się odbyć dopiero po ogłoszeniu wyników za 1 kwartał więc jak się da to w czerwcu a zakończą znów w grudniu

    2. Weź ty już skończ się tu mazać bo wszędzie cię pełno.Pracujesz trochę czy aby na necie? . Przemądrzały jesteś jak twój guru wiec wracaj na swoją ulubioną stronę i tam wazelinuj.

    1. Zaprasza Pani Dyrektor Korporacyjna.
      ZZPRC nie jest członkiem Partnerów Społecznych.
      Czy będzie Zarząd ? Zawsze do tej pory jak były spotkania był.

      1. Nie zapomnijcie też zapytać dlaczego nagroda świąteczna została wypłacona wg średniej zakładowej zaniżonej o jakieś 2kPLN…

  2. Pi co brac 2500 zł teraz skoro kozna wziąc 1 stycznia i byc do przodu?

    Jak teraz licze ze to własnie Pan zaproponuje 300 zł dla kazdego po równo a nie srednio i to Pan zatrze zły wizerunek zwiazkow.
    Druga sprawa to poniwne negocjacje w nowym roku i to tez wpisane w porozumienie.
    Trzecie ,najwazniejsze -stażowe.
    Boi sie Pan wspomniec o tym czy to juz z gory ugadane zeby sie nie odzywać??

  3. Czy na takim spotkaniu dzielicie sie opłatkiem i zyczycie sobie wszystkiego dobrego i udajecie ze wszystko jest ok?
    Są uśmiechy,radosna atmosfera i kazdy jest szczesliwy ?
    Jak to wygłada bo to spotkanie przedswiąteczne.

    Aaa no i jeszcze jedno
    I ze Śl…wą i Kami…im tez sie wszyscy dzielą i gratulują sukcesow i powodzenia w dalszej pracy?

    1. Dlaczego tak Pan sądzi?
      Dlaczego Ci co zarabiaja wiecej mają dostac wiecej podwyżki niż my?
      Jestescie lepsi?
      Ja chce rownego podziału kwoty na podwyzki a nie jednym wiecej drugim mniej.
      Co Pana zbawi wyplata 2500 zl za 2 tyd bez podatkow niz teraz jesli dojdzie do ugody

      1. Bo ci co zarabiają więcej mają więcej na głowie, PrzedeWszystkim mają wyższe wykształcenie (oni się musieli siedzieć w domu i sie uczyć kiedy niektórzy latali po imprezach) mają większą odpowiedzialność bo odpowiadają za instalacje oraz za bezpieczeństwo i życie ludzi. Muszą podejmować decyzje za które później biorą odpowiedzialność i to chyba powinno być logiczne. Wszędzie są procentowe podwyżki aby u nas ludzie jakoś dziwnie na to reagują. Sam jestem pracownikiem fizycznym i to rozumiem że jeżeli ktoś ma wyższą grupę to dostanie więcej podwyżki bo ma więcej obowiązków.

        1. CZAS to nie rozumie. Chce by wróciła komuna. Czy się stoi czy leży równo się należy.
          Najczęściej tak chcą nieudacznicy. Sami niewiele wnoszą wiedzą ze nie są wstanie dorównać lepszym.

          1. Zadław sie tymi podwyżkami samolubie.
            Życzę Ci tego z całego serca skoro tamie jest Twoje podejscie. Ja serio dam sobie bez nich rade ale widze Ty nie wyuczony pracowniku.

          2. To może zróbmy podwyżki w zależności od posiadanego wykształcenia? Nie każdy ma plecy by piastować stanowisko więc sądzę że byłoby sprawiedliwie 😉

          3. Komunisty jeden z drugim i trzecim, ma się tabela zaczynać 3050 od nowego roku a nie 2112, biedakom umysłowym tylko procentowa się marzy

          4. Komuna to wróciła już dawno,choć prawdę mówiąc dopiero nadeszła bo kiedyś był socjalizm

          5. Arek zakładając że masz stawkę 7300, aparatowy 4B ma 4200…
            Jeżeli każdy dostanie po 300zł to bedziesz mieć 7600, a ja 4500… Ja nie proszę, a błagam, wytłumacz mi w którym momencie bedziemy mieli tyle samo????

          6. Zobacz kolego jak Ci to rozpisał Azotowy.
            Rozumiesz teraz ze to jest sprawiedliwe czy jeszcze nie?
            Ale Wy pewnie wolicie zeby w przypadku nierownego i tylko dla was dobrego podzialu ty masz 7300 plus 400 a ja mam 4200 plus 200 zł. Średnia sie zgadza bo jest srednio 300zł?
            Oto Wam chodzi. Wtedy Wy dostaliscie a my ?
            Olać ich

        2. Typowy Janusz z Ciebie! Nie masz pojęcia o wykształceniu tych „mniej zarabiających” ani o kompetencjach tych przepłacanych.
          Rozumiesz pojęcie taryfikator, tam już dokonano odpowiedniego zróżnicowania wg. stanowiska. Jeśli podwyżka 300 to każda grupa i każda literka ABCD o 300 i nadal będziesz zarabiał tak samo więcej od innych.

        3. Pracownik napisałem felieton ale ugryzłem się w język. Powiem tylko że osoba na prawdę wykształcona nie wdaje się w dziwne dyskusje z niewykształconymi robilami i to na jakimś forum internetowym 😉

        4. Zgodzę się z tezą, że osoby zarabiające więcej mają większą odpowiedzialność ale właśnie dlatego są zaszeregowani w wyższej grupie. Na stanowiskach z grupy 2 czy 3 też pracują osoby z wyższym wykształceniem i są obciążone obowiązkami, którym większość osób z grup wyższych miałaby problemy z wywiązania się także argument że im się nie należy podwyżka w równej wysokości jest słaby i nielogiczny. Po co zwiększać różnice w zarobkach pomiędzy pracownikami podwyżką procentową? Więcej szacunku dla wkładu pracy pracowników wszystkich szczebli.

  4. Poczekaj z tym 2,5 tys nikt nie zbiednieje do nowego roku 300 zl zawsze coś…. po co tracić cos co może być dane za 2 tygodnie plus ta L2 .a o podwyżkach rozmawiac wstępnie mozna od lutego… napewno analitycy maja jakies prognozy jaki zysk bedzie za 1 kwartał… tym bardziej juz w lutym.

  5. Pracownik napisałem ładny felieton ale ugryzłem się w język i pomyślałem, że nie będę zniżał się do Twojego poziomu. Jedyne co mogę powiedzieć to jak byś był na prawdę wykształcony to nie wdawał byś się w dyskusję z niewykształconym robolem na jakimś forum internetowym 😉 z tego miejsca też życzę zdrowych rodzinnych świąt dla każdego, a nie tylko dla wybranych bo się należy 🙂

  6. Pracownik, korzystając z sytuacji czyli, że na forum pojawiła się osoba wykształcona..
    Mam pytanie: dlaczego rozmowy o podwyżkach za rok 2021 nie rozpoczeły się w styczniu lub marcu 2021, tylko dopiero mogły się zacząć we wrześniu 2021? Ale analogicznie podwyżki za rok 2022 można już było podpisać w październiku 2021. Proszę o merytoryczną odpowiedź z argumentami jak przystało na osobę wykształcona. Z góry dziękuję za wyczerpującą odpowiedź 😉

    1. Oni tego nie rozumieją. On dniowkowy to jest szycha a zmianowy aparayowy,sterowniczy to dla nich robol.

      To są ludzie ktorzy patrzą tylko na siebie i zeby czasem ktoś nie miał lepiej to bedzie podwójna satysfakcja.
      Taki typ człeka wykształconego

    2. Mnóstwo Operatorów maszyn też jest po studiach, a są w III grupie płacowej choć ZZ obiecały im IV Grupę. A co do podwyżek to tylko po równo!!!

  7. Hunter jest gorzej jak komuna! Wróciły lata 90, czyli w zależności od potrzeby korzysta się z prawa PRL-u, albo kapitalizmu. Już słyszysz że ciesz się że pracujesz… Brakuje jeszcze słynnego tekstu, że na Twoje miejsce czeka 100-tu za bramą 😉

    1. Azotowy, z tymi zarobkami co są obecnie i wymierającą okolicą zrobiło się 10 razy mniej. Wesołych świąt wszystkim 😉 Niektórym w tym roku nie będzie dane zasiąść przy stole więc życzę wam bezawaryjnej pracy 😉

      1. Zmianowy, dlatego jak ktoś chce podwyżek, to tylko i wyłącznie zmiany w taryfikatorze. Piąty rok będą funkcjonować te same stawki. A nie jak to kiedyś było jedni chcą wywindować sobie stawki kosztem innych.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *